Formation, gestion et cie > Le RCCAQ travaille fort pour vous !
Comme vous le savez, la campagne d’adhésion 2021-2022 au Regroupement a été lancée à la fin mai. Les cabinets répondent à l’appel.
Les actions du RCCAQ s’appuient sur 4 piliers : vous représenter, vous former, vous soutenir et vous assurer. Voici des exemples d’actions menées au cours de la dernière année pour vous représenter et vous soutenir :
VOUS REPRÉSENTER
![]() |
Le RCCAQ a collaboré avec les instances réglementaires pour aider les cabinets membres dans leurs obligations de divulgation.
L’objectif principal du Regroupement est de favoriser le recrutement pour les cabinets et de faciliter la requalification vers le courtage. Le RCCAQ fait valoir les enjeux de main-d'œuvre lors de ses représentations auprès du gouvernement et poursuit ses actions pour valoriser la profession auprès de nouveaux candidats.
Le comité Technologie travaille sur la priorisation et la mise en œuvre de projets structurants pour le courtage. Le principal objectif est de développer des projets innovants pour soutenir et accompagner les cabinets dans leur virage numérique, notamment à travers des représentations pour obtenir un appui financier du gouvernement.
Le RCCAQ maintient la discussion avec les assureurs et agit comme facilitateur auprès des grossistes pour s’assurer que les courtiers puissent faire affaires avec eux en toute conformité.
Le RCCAQ appuie l’Association des courtiers d’assurances du Canada (ACAC) dans ses démarches auprès du gouvernement fédéral pour faciliter l’adoption du projet de loi C-208.
Le RCCAQ continue de faire valoir l’impact négatif pour le consommateur de la vente de produits d’assurance de remplacement par le concessionnaire (non certifié) et souligne l’importance de remettre en cause ce régime d’exception.
Le RCCAQ maintient ses rencontres en mode virtuel avec les élus à Québec ainsi que les représentants des ministères et organismes gouvernementaux pour les sensibiliser aux enjeux du courtage et poursuivre la défense des intérêts des courtiers en assurance de dommages.
VOUS SOUTENIR
En plus de la mise en place d’un tout nouveau programme d’accompagnement en conformité pour aider ses membres à améliorer leurs pratiques, le Regroupement a également instauré d’autres initiatives qui touchent :
Par exemple, à l’occasion de la Tournée virtuelle des régions qui s’est tenue en mai dernier, un partenariat a été élaboré avec l’organisme Un emploi en sol Québécois (soutenu par le ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale). Concernant la relève, l’équipe a notamment participé aux journées carrières, en mode virtuel dans les cégeps de la province et a travaillé pour valoriser la profession auprès des étudiants via le comité d’établissements de la Coalition et la promotion de l’agent conversationnel.
La transition numérique passe par les travaux du comité Technologie du RCCAQ qui vise à soutenir les cabinets à travers des projets technologiques porteurs. Le projet d’agent conversationnel, rendu possible grâce au soutien financier de l’Office québécois de la langue française (OQLF) est un exemple des initiatives structurantes menées par le RCCAQ et déployée auprès des cabinets participants.
Les membres du RCCAQ ont accès à différent avantages incluant un espace membre qui leur est entièrement dédié, l’accès au contrat courtier-client, de la documentation mise à disposition pour aider les cabinets dans leur pratique au quotidien ou encore une série de webinaires disponibles en réécoute. Et même en temps de pandémie, la force du réseau se retrouve dans les occasions de réseautage : tournée virtuelle des régions, congrès… ne manquez pas notre programmation!
Vous avez constaté une erreur sur votre avis de cotisation? Vous avez besoin d’aide avec votre renouvellement? N’hésitez pas à contacter notre équipe dédiée au membership : Bertrand Rouault, directeur du développement des affaires ou Marie-Pier Proulx-Lauzon, conseillère en marketing et expérience membre.