Relève Courtier Québec : Valoriser. Accompagner. Propulser.

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Dans un contexte où le secteur de l’assurance évolue à grande vitesse, Relève Courtier Québec (RCQ) s’impose comme une force vive, dédiée à soutenir et à propulser la nouvelle génération de courtiers en assurance de dommages au Québec. Plus qu’un simple regroupement, le RCQ est une communauté engagée, une voix forte et un levier de développement pour celles et ceux qui façonneront l’avenir de la profession.

Notre mission

Relève courtiers Québec a pour mission de mobiliser et propulser la relève du courtage en assurance de dommages au Québec en lui offrant des ressources concrètes, des opportunités de développement et une représentation forte auprès des parties prenantes de l’industrie.

Ces piliers s’articulent autour de trois mots phares qui guident toutes nos actions et qui résument notre identité :  Valoriser – Accompagner – Propulser.

  • Valoriser la profession et ceux qui la portent.
  • Accompagner la relève dans toutes les étapes de son parcours.
  • Propulser les talents vers une carrière durable et enrichissante.

Nos rôles clés

Le RCQ joue un rôle essentiel à plusieurs niveaux :

  • Outiller la relève : Nous mettons à la disposition des courtiers émergents des outils, formations et ressources pour faciliter leur intégration et accélérer leur progression dans la profession.
  • Créer un réseau fort et solidaire : Par le biais d’événements, d’espaces d’échanges et d’initiatives collaboratives, nous favorisons le partage de connaissances, le soutien mutuel et le sentiment d’appartenance à une communauté engagée.
  • Représenter les intérêts de la relève : Nous sommes la voix des courtiers émergents auprès des instances de l’industrie, en défendant leurs enjeux et leurs aspirations.
  • Promouvoir le courtage comme une carrière d’avenir : À travers nos actions de rayonnement et de valorisation, nous contribuons à faire connaître le courtage comme une profession stratégique, humaine et porteuse d’opportunités.

Cette approche nous permet de bâtir un écosystème où la relève se sent soutenue, entendue et mise de l’avant.

Une vision tournée vers l’avenir

Notre ambition va au-delà du soutien immédiat. Nous travaillons à façonner l’avenir du courtage, en créant des ponts entre les générations et en positionnant la relève comme un acteur incontournable dans les discussions stratégiques de l’industrie.

En rassemblant les forces vives du secteur et en développant des partenariats solides, nous souhaitons contribuer à une profession plus résiliente, innovante et alignée avec les besoins d’un marché en constante évolution.

« Nous croyons fermement que la relève n’est pas seulement l’avenir du courtage, elle en est le moteur et ce, dès aujourd’hui. Ensemble, nous avons le pouvoir de faire rayonner notre profession et d’inspirer la prochaine génération. » — Kelly Clermont, Présidente du RCQ

Notre conseil d’administration

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Le RCQ est porté par une équipe passionnée et déterminée, composée de jeunes leaders issus du milieu du courtage. Chacun apporte une expertise unique et une vision complémentaire, ce qui permet à l’organisation de grandir avec dynamisme et cohérence.

Leur engagement collectif est au cœur des initiatives qui façonnent l’identité et la portée du RCQ.