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Pénurie de main-d’œuvre – Agir maintenant pour éviter le pire
Étienne Claessens, président Soluflex
Titulaire d’un bac en administration, profil GRH, ainsi que d’une maîtrise en intervention et changements organisationnels, M. Claessens a fondé, en 2008, l’entreprise Soluflex dans le but de faire une différence auprès des dirigeants du Québec, qui sont trop impliqués dans les opérations.
Son équipe et lui ont travaillé avec plus de 1 500 entreprises au Québec pour instaurer des stratégies RH des plus innovantes. M. Claessens a créé, en 2019, le tout premier réseau de franchises en consultation RH au Canada. Il est mentor dans le cadre du programme futurpreneuret associé de l’entreprise Jobmap.
Mercredi 2 novembre
10 h 45 à 11 h 45
Gestion des talents : pratiques exemplaires d'attraction et de rétention
Jean-François Drouin, coach certifié et formateur Partenaire KCC inc.
Expert en développement des talents, formateur et coach certifié auprès du International Coaching Federation (ICF), M. Drouin a plus de 20 ans d'expérience. Fort de cette expérience, il guide et motive les personnes avec lesquelles il travaille.
Il souhaite par ailleurs aider toute personne à se surpasser et à dépasser ses limites perçues, ceci afin d'atteindre la version 2.0 d'elle-même. Sa passion : améliorer les compétences de chacun et accroître l'efficacité et l'impact en utilisant une approche basée sur la mise en valeur des talents.
Mercredi2 novembre
14 h à 15 h
Reconnaissance au travail : promouvoir
la santé psychologique par des gestes concrets
Marianne Myre-Bourgault, M. Sc., conseillère en ressources humaines The Universal Group
Détentrice d’un baccalauréat en psychologie et d’une maîtrise en changement organisationnel complétés à l’École de gestion de l’Université de Sherbrooke, Mme Myre-Bourgault s’intéresse et promeut les meilleures pratiques de bien-être au travail.
Ses propos sont appuyés par son expérience tous azimuts en ressources humaines au sein d'une PME, ainsi que par ses recherches en santé psychologique au sein des organisations, plus spécifiquement la reconnaissance au travail autant envers les employés que les gestionnaires.
Jeudi 3 novembre
8 h à 9 h - Conférence-déjeuner
Gestion de la transition numérique en entreprise
Stéphane Ricoul, directeur exécutif TALSOM
Motivé par l’économie numérique depuis des années, Stéphane Ricoul travaille à en comprendre les impacts sur la société civile et civique.
Œuvrant dans le monde du service-conseil en technologie depuis plus de 25 ans, il a été le fondateur des Événements eCOM Montréal ainsi que de l’Accélérateur du Numérique. Il a siégé au conseil d’administration de l'OPEN, soit l'Organisme pour la Promotion de l'Économie Numérique, et siège dorénavant sur celui de La Vitrine (culture) afin que l’industrie de la culture puisse capitaliser pleinement sur le numérique.
Aujourd’hui Directeur exécutif, marketing et partenariats, pour la firme Talsom, spécialisée dans l’accompagnement des entreprises dans leur transformation numérique, Stéphane poursuit son objectif de pouvoir donner un sens à la technologie à travers l’humain et l’environnement, afin de bâtir une société numérique québécoise florissante et respectueuse.
Jeudi 3 novembre
12 h à 13 h
En affaires, tout est dans l'approche... même en RH!
Conférencier - François Lambert, entrepreneur FrançoisLambert.One Inc.
François Lambert est un entrepreneur à succès, un agriculteur et un conférencier. Il a fait fortune dans les télécommunications avant de se faire connaître du grand public lors de sa participation remarquée à l’émission Dans l’œil du dragon.
Depuis 2018, il se dévoue entièrement à la croissance de son entreprise FrançoisLambert.One, qui offre près de 300 produits du terroir sur sa boutique en ligne ainsi que dans plus de 400 points de vente au Canada.
Ambassadeur incontournable de l’entrepreneuriat et de l’agriculture rentable au Québec, sa revue de l’actualité quotidienne, ses capsules entrepreneuriales et ses multiples vidéos en direct sont devenus un rendez-vous pour des milliers d’abonnés aux réseaux sociaux.
